日本労働研究雑誌 2013年特別号(No.631)


2012年労働政策研究会議報告 2012年労働政策研究会議準備委員会責任編集


2013年1月25日 掲載/2013年6月25日 全文掲載

会議メインテーマ

労使紛争の現状と政策課題(PDF:88KB)

2012年労働政策研究会議準備委員会

会議プログラム(PDF:144KB)

論文要旨

メインテーマセッション/自由論題セッション(PDF:447KB)

※メインテーマセッション、自由論題セッションA・B・Cグループ全ての論文要旨です。

パネルディスカッション

「労使紛争の現状と政策課題」・討議概要(PDF:306KB)

細川 良(JILPT研究員)

メインテーマセッション●労使紛争の現状と政策課題

論文

労使紛争の現状と政策課題─法律学の立場から(PDF:370KB)

論文要旨

中窪 裕也(一橋大学大学院国際企業戦略研究科教授)

「声」をあげる企業別組合(PDF:416KB)

論文要旨

南雲 智映(連合総合生活開発研究所研究員)

労使紛争の現状と政策課題─合同労組の労使紛争解決を中心に(PDF:404KB)

論文要旨

呉 学殊(JILPT主任研究員)

労働審判手続の解決と企業への影響(PDF:624KB)

論文要旨

高橋 陽子(東京大学社会科学研究所特任研究員)

自由論題セッション●Aグループ

論文

有期労働契約の雇止め制限法理に関する実証分析(PDF:367KB)

論文要旨

戸田 淳仁(リクルートワークス研究所研究員)

認定職業訓練(共同職業訓練)が提供するサービスの規模・構造と課題─再編・強化の方向性を探る(PDF:471KB)

論文要旨

大木 栄一(東京大学社会科学研究所特任研究員)

入管政策の動向と労働市場─ポイント制の検討を中心に(PDF:607KB)

論文要旨

早川 智津子(岩手大学国際交流センター准教授)

自由論題セッション●Bグループ

論文

教員のキャリア形成を校長はどう考えているか─首都圏私立中高校長50人へのインタビュー調査結果の分析(PDF:572KB)

論文要旨

古市 好文(法政大学大学院政策創造研究科博士後期課程)

論文要旨

人材育成施策としてのOJT・Off-JT・自己啓発が従業員のキャリア形成に及ぼす影響について

佐藤 雄一郎(法政大学大学院政策創造研究科研究生)

文系大学による人的資本形成効果の分析─青森県の事例から

大矢 奈美(青森公立大学経営経済学部准教授)

猪原 龍介(青森公立大学経営経済学部准教授)

山本 志都(青森公立大学経営経済学部准教授)

自由論題セッション●Cグループ

論文

現代における個別化された労使関係の研究方法について(PDF:387KB)

論文要旨

三吉 勉(同志社大学大学院社会学研究科博士後期課程)

嘱託社員(継続雇用者)の活用方針と人事管理─60歳代前半層の賃金管理(PDF:352KB)

論文要旨

藤波 美帆(高齢・障害者雇用支援機構常勤嘱託調査研究員)

論文要旨

母子家庭の母の就業支援─その効果的な職業訓練施策のあり方

田中 恵子(法政大学大学院経営学研究科研究生)

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