日本労働研究雑誌 2013年特別号(No.631)
2012年労働政策研究会議報告 2012年労働政策研究会議準備委員会責任編集
2013年1月25日 掲載／2013年6月25日 全文掲載
会議メインテーマ
労使紛争の現状と政策課題（PDF:88KB）
2012年労働政策研究会議準備委員会
会議プログラム（PDF:144KB）
論文要旨
メインテーマセッション／自由論題セッション（PDF:447KB）
※メインテーマセッション、自由論題セッションＡ・Ｂ・Ｃグループ全ての論文要旨です。
パネルディスカッション
「労使紛争の現状と政策課題」・討議概要（PDF:306KB）
細川 良（JILPT研究員）
メインテーマセッション●労使紛争の現状と政策課題
論文
労使紛争の現状と政策課題─法律学の立場から（PDF:370KB）
論文要旨
中窪 裕也（一橋大学大学院国際企業戦略研究科教授）
「声」をあげる企業別組合（PDF:416KB）
論文要旨
南雲 智映（連合総合生活開発研究所研究員）
労使紛争の現状と政策課題─合同労組の労使紛争解決を中心に（PDF:404KB）
論文要旨
呉 学殊（JILPT主任研究員）
労働審判手続の解決と企業への影響（PDF:624KB）
論文要旨
高橋 陽子（東京大学社会科学研究所特任研究員）
自由論題セッション●Aグループ
論文
有期労働契約の雇止め制限法理に関する実証分析（PDF:367KB）
論文要旨
戸田 淳仁（リクルートワークス研究所研究員）
認定職業訓練（共同職業訓練）が提供するサービスの規模・構造と課題─再編・強化の方向性を探る（PDF:471KB）
論文要旨
大木 栄一（東京大学社会科学研究所特任研究員）
入管政策の動向と労働市場─ポイント制の検討を中心に（PDF:607KB）
論文要旨
早川 智津子（岩手大学国際交流センター准教授）
自由論題セッション●Bグループ
論文
教員のキャリア形成を校長はどう考えているか─首都圏私立中高校長50人へのインタビュー調査結果の分析（PDF:572KB）
論文要旨
古市 好文（法政大学大学院政策創造研究科博士後期課程）
論文要旨
人材育成施策としてのOJT・Off-JT・自己啓発が従業員のキャリア形成に及ぼす影響について
佐藤 雄一郎（法政大学大学院政策創造研究科研究生）
文系大学による人的資本形成効果の分析─青森県の事例から
大矢 奈美（青森公立大学経営経済学部准教授）
猪原 龍介（青森公立大学経営経済学部准教授）
山本 志都（青森公立大学経営経済学部准教授）
自由論題セッション●Cグループ
論文
現代における個別化された労使関係の研究方法について（PDF:387KB）
論文要旨
三吉 勉（同志社大学大学院社会学研究科博士後期課程）
嘱託社員（継続雇用者）の活用方針と人事管理─60歳代前半層の賃金管理（PDF:352KB）
論文要旨
藤波 美帆（高齢・障害者雇用支援機構常勤嘱託調査研究員）
論文要旨
母子家庭の母の就業支援─その効果的な職業訓練施策のあり方
田中 恵子（法政大学大学院経営学研究科研究生）
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