ビジネス・レーバー・トレンド2018年11月号


BLT写真

多様な人材とマネジメント

毎月25日発行 A4変型判 56頁程度  1部 476円+税(送料別)

刊行後、約1カ月後にPDFで全文を掲載いたします。PDFの閲覧について

目次

JILPT調査

多様な働き方の進展と人材マネジメントの在り方に関する調査―企業・労働者調査

調査部

事例取材

限定正社員と外国人材の活用に取り組む企業

2018年春から地域限定の「ホーム社員」制度を導入
コメリ
職務、労働時間、勤務地限定の正社員を導入
建設技術研究所
25年前から外国人留学生を採用
エバオン

BLM特別調査(PDF:472KB)

企業における限定正社員と高度外国人材の活用状況

JILPT調査

諸外国における外国人材受入制度――非高度人材の位置づけ

―イギリス、ドイツ、フランス、アメリカ、韓国、台湾、シンガポール

スペシャルトピック(PDF:589KB)

「働き方の多様化に応じた人材育成の在り方」について分析―平成30年版 労働経済白書

トピックス

女性白書/女性活躍推進法に基づく取組状況を公表―厚労省『働く女性の実情』(PDF:287KB)

海外労働事情

イギリス
EU 離脱後の移民政策に関する提言
アメリカ
組合費を払わない自由に対抗―給与支払い会社との提携
フランス
情報通信ツールの職務上の利用と就労状況
韓国①
労働時間の上限を週52時間に制限する改正勤労基準法に関する評価
韓国②
女性の活躍促進には人的資源管理制度・慣行の改善が必要
中国①
中低所得層を優遇―個人所得税修正案
中国②
「週休3日制」導入への提言

ビジネス・レーバー・モニター(企業・業界団体)定例調査(PDF:883KB)

2018年4~6月期の業況実績、7~9月期の業況見通し 

調査部

地域シンクタンク・モニター調査(PDF:402KB)

2018年第2四半期の実績、第3四半期の見通し

調査部

最新の労働統計

最近の統計調査より

ちょっと気になるデータ 夫と妻の就業状態の統計―平成29年就業構造基本調査の結果から 

労働図書館新着情報(PDF:375KB)

2018年10月25日目次掲載

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