企業家サークル、出産・産休に関する提案について謝罪

※この記事は、旧・日本労働研究機構(JIL)が作成したものです。

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  • 国別労働トピック：2001年3月

産休中の女性労働者のための社会保障制度負担金支払い中断という企業家サークルの提案は、マスコミを通じて大きな議論を引き起こした。企業家サークルは、主要な企業家や有名企業重役らが名を連ねる団体であるが、労働改革に向けての一連の提案の中で、産休中の女性労働者のための社会保障制度企業側負担金の一部を当の女性労働者が払うことを示唆した。

しかし、これに対し、世論は即座に強い批判を表明、サークル側としては、その意図を十分説明できず誤解を招いたと返答せざるをえなかった。

出産・産休に対する保護制度は、社会保障制度の重要な支柱の一つとしてスペインおよび欧州全体に広く根づいており、女性労働者の権利の平等という観点からだけでなく、各国の人口動態への好ましからぬ 影響を避けるという目的も持つものである。スペインの出生率は現在、欧州でも最低水準にある。

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