研究報告:図表1 新卒採用中心の日本的雇用システム:
第69回労働政策フォーラム
大学新卒者の就職問題を考える
(2013年9月10日)
新卒者→内部労働市場(メンバーシップ主体)→定年退職
内部労働市場(メンバーシップ主体)→転職者→外部労働市場(ジョブ主体)
外部労働市場(ジョブ主体)→転職者→内部労働市場(メンバーシップ主体)
新卒者→内部労働市場(メンバーシップ主体)→定年退職
内部労働市場(メンバーシップ主体)→転職者→外部労働市場(ジョブ主体)
外部労働市場(ジョブ主体)→転職者→内部労働市場(メンバーシップ主体)