2020年10月の新着図書紹介

1.森戸 英幸ほか著『労働法トークライブ』有斐閣

（2020年7月刊，v+270p，四六判）

気鋭の労働法学者２名が労働法というやや難しい分野の10本のトピックについて、わかりやすく、楽しく考えてもらえるよう、ライブ感のあるトーク形式で熱く語り合ったのが本書。まずは採用の自由が争われたM樹脂社事件を取り上げる。思想・信条を採用基準とし、会社が採用を拒否していいのかが争われた事件だ。森戸氏は「（最高裁は）採用拒否してよろしいと言った」と主張。対する小西康之氏は「学生に手を挙げさせても、おかしいと。最初はみんなそう言いますね」。森戸氏は「雇うときは、好きな人を好きな基準で雇っていい、でも雇ってからは簡単にクビにしてはいけない、と長期雇用制とのバランスもとっているのではないか」と指摘する。

職場のハラスメントに耐え忍ぶ若者には「セクハラもパワハラもマタハラも、民事損害賠償の対象となりうる」（小西氏）。最終的には「企業名公表にまでつながりうる」（森戸氏）ので我慢しないよう訴えた。過労死問題では、森戸氏が労災保険給付と損害賠償請求の２つについて、調整はあるが、両方請求が可能だと解説した。

2.高橋 均著『競争か連帯か』旬報社

（2020年7月刊，190p，四六判）

世界中に新型コロナウイルスの感染が拡大するなか、多くの人々が切迫した生活状況に陥るなど社会のあり様が一変している。これに対し、著者は、分断と孤立をまん延させた市場万能経済を創りかえるよう求め、いまが四半世紀にわたって過度に強調されてきた自己責任社会から人間同士で支え合う連帯社会に大きくカジを切る機会だと主張。労働の尊厳を重視する労働運動の力と、暴走する市場経済の領域を縮小するための協同組合経済が結合して連携を再構築することが必要だと説く。「共益」の枠を超えた「公益」への脱皮が不可欠との考えだ。

本書は江戸時代から今日までの日本の協同組合と労働組合の関係性を具体的なエピソードを交えてつづる。「歴史をたどれば両者は車の両輪、コインの表裏の関係として始まっているのがわかる」と著者。明治時代に労働運動が台頭し始めて以来、労働組合と協同組合の協力関係は常に濃厚だったのが近年変化しつつあるとの見方を示し、両者が公益性を発揮しつつ、未来に向かって具体的にどのような目標を持ち、役割を担うべきかを探る。

（日本十進分類［ＮＤＣ］順に掲載）