女性労働実態調査（届出統計）
実施機関
福岡県生活労働部労働局新雇用開発課
目的
福岡県内の民間事業所及びそこに勤務する男女正規従業員を対象に人事管理，育児・介護休業等に対する意識を把握することにより，女性労働者に関する今後の施策展開に資する。
調査の構成
集計・公表
(集計)地方集計/民間委託/機械集計（公表）「調査結果報告書（本書・要約）」
(表章)都道府県
１－事業所調査票
- 調査対象
(地域)福岡県全域（単位）事業所
(属性)従業員数30人以上の事業所
(抽出枠)事業所・企業統計調査事業所名簿
- 調査方法
(選定)無作為抽出（客体数）2,000/12,000（配布・取集）郵送
(記入)自計（把握時）6月1日現在（系統）福岡県→報告者
- 周期・期日
(周期)3年（実施期日）9月末まで
- 調査方法
- 事業所の概要について
- 雇用管理について
- セクシャルハラスメントについて
- 育児休業制度について
- 介護休業制度について
- パートタイム労働者の雇用について
- 次世代育成支援対策（事業主行動計画策定）について，8．行政への要望について
２－個人調査（女性従業員用調査票）
- 調査対象
(地域)福岡県全域（単位）個人
(属性)従業員数30人以上の事業所に勤務する女性労働者
(抽出枠)事業所・企業統計調査事業所名簿
- 調査方法
(選定)無作為抽出（客体数）4,000/310,000（配布・取集）郵送
(記入)自計（把握時）6月1日現在（系統）福岡県→報告者
- 周期・期日
(周期)3年（実施期日）9月末まで
- 調査方法
- フェイスシート事項
- 事業所について
- 職業経験について
- セクシャルハラスメントについて
- 夫婦間の家事等の分担について
- 再雇用制度について
- 育児・介護休業制度について
- 行政への要望について，
３－個人調査（男性従業員用調査票）
- 調査対象
(地域)福岡県全域（単位）個人
(属性)従業員数30人以上の事業所に勤務する男性労働者
(抽出枠)事業所・企業統計調査事業所名簿
- 調査方法
(選定)無作為抽出（客体数）4,000/410,000（配布・取集）郵送
(記入)自計（把握時）6月1日現在（系統）福岡県→報告者
- 周期・期日
(周期)3年（実施期日）9月末まで
- 調査方法
- フェイスシート事項
- 事業所について
- 職業経験について
- セクシャルハラスメントについて
- 夫婦間の家事等の分担について
- 再雇用制度について
- 育児・介護休業制度について
- 行政への要望について
４－パートタイム労働者調査票
- 調査対象
(地域)福岡県全域（単位）個人
(属性)従業員数30人以上の事業所に勤務するパートタイム労働者
(抽出枠)事業所・企業統計調査事業所名簿
- 調査方法
(選定)無作為抽出（客体数）2,000/170,000（配布・取集）郵送
(記入)自計（把握時）6月1日現在（系統）福岡県→報告者
- 周期・期日
(周期)3年（実施期日）9月末まで
- 調査方法
- フェイスシート事項
- 勤務先について
- 働いている理由などについて
