ユースフル労働統計 ―労働統計加工指標集―2010
「ユースフル労働統計―労働統計加工指標集―2010」は、複数の労働統計を組み合わせて 新しい統計指標にした、雇用・賃金等労働市場の動向を見るための資料集です。
全体版
内容一覧
- 表紙・はじめに(PDF:293KB)
- 目次(PDF:345KB)
- Ⅰ. 利用の手引き(PDF:572KB)
- Ⅱ. 労働統計の加工指標
- 労働投入量指数・労働生産性指数・賃金コスト指数(PDF:527KB)
- 1.1 労働投入量指数
- 1.2 労働生産性指数
- 1.3 賃金コスト指数
- 労働分配率(PDF:423KB)
- 2.1 6通りの計測方法による労働分配率
- 労働の質指標(PDF:464KB)
- 3.1 労働の質指標
- 3.2 労働の質を考慮した就業者数
- パートタイム労働者(PDF:413KB)
- 4.1 パートタイム労働者比率
- 4.2 パートタイム労働者の労働費用
- 就業分野の男女差(PDF:409KB)
- 5.1 就業分野の性差指数
- 出向者、単身赴任者等(PDF:385KB)
- 6.1 出向労働者比率
- 6.2 単身赴任割合
- 各種の失業指標(PDF:696KB)
- 7.1 産業別雇用失業率
- 7.2 職業別雇用失業率
- 7.3 雇用形態別失業率
- 7.4 学歴別失業率
- 7.5 長期失業指標
- 7.6 失業継続期間と失業頻度
- 7.7 損失所得を考慮した完全失業者数
- 7.8 日本におけるU1~U6
- UV分析関連指標(PDF:493KB)
- 8.1 均衡失業率
- 8.2 ミスマッチ指標
- 失業者世帯の収支(PDF:367KB)
- 9.1 勤労者世帯と失業者世帯の支出格差
- 過剰雇用の推計(PDF:380KB)
- 10.1 生産性方式による推計
- 10.2 人件費比率方式による推計
- 労働移動関連指標(PDF:869KB)
- 11.1 転職率
- 11.2 転職希望率
- 11.3 産業間・職業間転出割合
- 11.4 労働力配分係数
- 11.5 事業主都合・自己都合離職率、会社紹介転職者割合
- 11.6 同一企業への定着率
- 11.7 同一コーホートの入職率・継続就業率
- 11.8 平均勤続年数
- 雇用創出・喪失指標(PDF:388KB)
- 12.1 事業所の開業率・廃業率
- 12.2 新規開業による雇用増
- 12.3 倒産発生率
- 所定内給与の賃金格差 (PDF:442KB)
- 13.1 所定内給与の賃金格差
- ラスパイレス賃金指数 (PDF:1.4MB)
- 14.1 ラスパイレス賃金指数
- 各種の賃金格差・分布 (PDF:469KB)
- 15.1 就業形態別賃金格差
- 15.2 男女間賃金格差
- 15.3 標準的労働者と中途採用者の賃金格差
- 15.4 賃金の分散
- 退職金の格差(PDF:380KB)
- 16.1 退職金の学歴間格差
- 16.2 退職金の規模間格差
- 労働移動に伴う賃金・所得変動(PDF:485KB)
- 17.1 転職による賃金変動D.I.
- 17.2 転職による退職金減少率
- 17.3 転職による生涯所得減少率
- 所得の不平等度指数(PDF:422KB)
- 18.1 ジニ係数
- 職階関連指標(PDF:466KB)
- 19.1 部長・課長比率
- 19.2 部長・課長の部下の数
- 19.3 女性役職者割合
- 勤労者生活関連指標 (PDF:385KB)
- 20.1 勤労者生活指標
- 生涯に関する指標(PDF:861KB)
- 21.1 生涯賃金
- 21.2 雇用者の平均引退年齢
- 21.3 生涯労働時間
- 21.4 同一コーホートの生涯労働時間
- 21.5 生涯時間当たり賃金
- 労働投入量指数・労働生産性指数・賃金コスト指数(PDF:527KB)
- Ⅲ. 補注(PDF:442KB)
- 補注1 3.2 ディビジア労働投入量の離散近似について
- 補注2 3.2 労働サービスのディビジア指数について
- 補注3 7.6 フロー確率行列の収束について
- 補注4 7.6 1ヶ月未満の流出入を考慮したフロー確率行列について
- 補注5 7.6 失業継続期間の推計について
- 参考・索引 (PDF:339KB)
- 奥付 (PDF:281KB)