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別紙２ 高年齢者マッチング支援事業
○高齢化が進展する中で、社会全体の活力を維持していくためには、高齢者の意欲 や技能、経験を生かしながらその能力を有効に活用することが重要となってきてい るが、高齢者と事業主のニーズの間に職種等についての相当のミスマッチがあり、 高齢者は一旦失業するとそれが長期化する場合が多くなっている。 ○こうしたミスマッチを解消するには、高齢者、事業主双方に働きかけることが重 要であるため、高齢者に対しては、職種転換等についての意識改革や自助努力を促 すとともに、事業主側にも高齢者の活用への意識改革を働きかけ、高齢者の雇用・ 就業の機会を拡大する具体的な取組を推進する「高年齢者マッチング支援事業」を 実施する。 ○事業主側への働きかけについては、地域ごとに高齢者の雇用・就業機会の増大が 見込まれている業種分野を中心に、地域の経済団体との連携のもとに行う。 ○具体的には、公共職業安定所が、高齢者の意識改革を図るためのセミナーの開催 、高齢者各人の特性に応じた情報提供、再就職希望者等に対する集団選考会の開催 等を行うとともに、高年齢者雇用支援団体（地域の経済団体）が、その集団選考会 への傘下企業の参加勧奨や傘下企業の業務等についての講習会等の開催を行う。