タイトル：ホワイトカラーのキャリアアップを支援する 「ビジネス・キャリア制度」 新基準による教育訓練コースなどを認定 発 表：平成１１年２月２２日（月） 担 当：労働省職業能力開発局能力開発課 電 話 03-3593-1211（内線5924） 03-3502-6957（夜間直通）
労働省においては、ホワイトカラーの職務に必要な専門的知識・能力の習得を支援 するため、平成５年度からビジネス・キャリア制度（職業能力習得制度）を毎年２分 野ずつ拡大するなど段階的に実施しています。 本日、平成１１年度から実施される教育訓練コース（９０２コース）の労働大臣に よる認定を行ったので、お知らせします。なお、認定の有効期間は３年間です。 平成１１年度は、平成１０年度から実施されている「人事・労務・能力開発」、 「経理・財務」、「営業・マーケティング」、「生産管理」、「法務・総務」、「広 報・広告」、「情報・事務管理」、「物流管理」、「経営企画」及び「国際業務」の １０分野に係る認定教育訓練コースに加え、認定基準の見直しを行った「人事・労務 ・能力開発」及び「経理・財務」の２分野並びに新たに申請のあった他の８分野に係 る認定教育訓練コースが、平成１１年４月以降、各種の教育訓練機関などで開講され ることになります。
１．認定教育訓練コースを実施する教育訓練機関等数 ３４機関（別紙１）
| 属性別 | @ 専修・各種学校等 ２（ ５．９％） A @以外の民間教育訓練機関 １２（３５．３％） B 従業員等に対しコースを実施する企業 １（ ２．９％） C その他（社団・財団・職業訓練法人等） １９（５５．９％） |
| 都道 府県別 |
東京（１３）、大阪（３）、千葉・神奈川・広島・福岡（各２）、 青森・長野・愛知・滋賀・京都・兵庫・島根・香川・高知・熊本 （各１） 計 １６都府県 |
２．認定教育訓練コース数
９０２コース（別紙２）
実施方法別 |
通学 ４０５（４４．９％） 通信 ４８５（５３．８％） 通学・通信併用 １２（ １．３％） 計 ９０２ |
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| 分 野 ・ レ ベ ル 別 |
人事・労務 ・能力開発 |
初級 ８２（４０．０％） 中級 １２３（６０．０％） 計 ２０５ |
| 経理・財務 |
初級 ７４（３７．４％） 中級 １２４（６２．６％） 計 １９８ |
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| 営業・マー ケティング |
初級 ４２（４５．２％） 中級 ５１（５４．８％） 計 ９３ |
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| 生産管理 |
初級 ３４（３３．０％） 中級 ６９（６７．０％） 計 １０３ |
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| 法務・総務 |
初級 ５３（４３．１％） 中級 ７０（５６．９％） 計 １２３ |
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| 広報・広告 |
初級 １５（４１．７％） 中級 ２１（５８．３％） 計 ３６ |
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| 情報・事務 管理 |
初級 ２９（５８．０％） 中級 ２１（４２．０％） 計 ５０ |
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| 物流管理 |
初級 １７（３７．８％） 中級 ２８（６２．２％） 計 ４５ |
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| 経営企画 |
初級 ８（３８．１％） 中級 １３（６１．９％） 計 ２１ |
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| 国際業務 |
初級 １１（３９．３％） 中級 １７（６０．７％） 計 ２８ |
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※ なお、認定教育訓練コースについての問い合わせは、中央職業能力開発協会また
は都道府県職業能力開発協会で受け付けます。（別紙３）
３．見直しを行った２分野について
（１）「人事・労務・能力開発」分野
（２）「経理・財務」分野
（参考）職業能力習得制度（ビジネス・キャリア制度）について