統計表第12表 人事考課を行う上で用いる諸制度の有無別企業数割合（単位：％）
| 企業規模 | 人事考課制度が ある企業 |
目標管理制度 | 多面評価制度 | 自己評価制度 | ||||
| 制度がある | 制度がない | 制度がある | 制度がない | 制度がある | 制度がない | |||
| 企業規模計 | (50.8) | 100.0 | 43.5 | 56.2 | 41.8 | 57.0 | 29.2 | 69.7 |
| 5,000人 以上 |
(98.9) | 100.0 | 78.9 | 21.1 | 23.8 | 75.3 | 59.3 | 39.9 |
| 1,000〜 4,999人 |
(96.7) | 100.0 | 65.1 | 34.7 | 22.7 | 76.5 | 48.2 | 50.9 |
| 300〜 999人 |
(91.5) | 100.0 | 54.4 | 45.6 | 31.4 | 67.3 | 37.7 | 61.1 |
| 100〜 299人 |
(72.1) | 100.0 | 48.3 | 51.6 | 38.4 | 60.2 | 32.5 | 66.4 |
| 30〜 99人 |
(39.1) | 100.0 | 36.6 | 63.0 | 47.5 | 51.4 | 23.9 | 75.0 |
| 平成８年調査計 | (49.9) | 100.0 | 28.0 | 72.0 | 32.2 | 67.8 | 22.2 | 77.8 |
（注） １）（ ）内の数字は、全企業のうち、人事考課制度がある企業の割合である。 ２）各制度には、慣行として行っている場合も含めている。