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第３０表 退職年金の支払準備形態、一時金選択制の有無別企業 数割合 （単位：％）
| 退職年金 の支払準 備形態、 企業規模 |
退職年金 制度があ る企業 |
一時金 選択が できる |
一時金 選択が できない |
|
| 適格年金 | ||||
| 企業規模計 | ( 74.9) | 100.0 | 96.1 | 3.9 |
| １，０００ 人以上 |
( 70.8) | 100.0 | 96.6 | 3.4 |
| ３００〜 ９９９人 |
( 84.5) | 100.0 | 96.8 | 3.2 |
| １００〜 ２９９人 |
( 83.9) | 100.0 | 96.4 | 3.6 |
| ３０〜 ９９人 |
( 69.0) | 100.0 | 95.7 | 4.3 |
| （注）２） | ||||
| 厚生年金 基金 |
||||
| 企業規模計 | ( 43.8) | 100.0 | 83.4 | 16.6 |
| １，０００ 人以上 |
( 51.8) | 100.0 | 90.6 | 9.4 |
| ３００〜 ９９９人 |
( 38.0) | 100.0 | 79.3 | 20.7 |
| １００〜 ２９９人 |
( 38.5) | 100.0 | 79.7 | 20.3 |
| ３０〜 ９９人 |
( 46.8) | 100.0 | 84.9 | 15.1 |
| 企業独自 年金 |
||||
| 企業規模計 | ( 6.0) | 100.0 | 95.8 | 4.2 |
| １，０００ 人以上 |
( 2.7) | 100.0 | 34.4 | 65.6 |
| ３００〜 ９９９人 |
( 2.6) | 100.0 | 99.3 | 0.7 |
| １００〜 ２９９人 |
( 3.9) | 100.0 | 99.0 | 1.0 |
| ３０〜 ９９人 |
( 8.0) | 100.0 | 96.4 | 3.6 |
| （注）１） | （ ）内の数値は、退職年金制度がある企業に対する各年金の支払準備形態がある企業の割合である。 |
| ２） | 第24表の（注）２）を参照。 |