【日程・講師】 東京労働大学講座 専門講座
(2022年度・第70回)会場開催(ビジョンセンター永田町/東京都千代田区)
主催:労働政策研究・研修機構   共催:東京都

講義終了

全講義日程を終了しました

2023年度募集は決定しだいホームページ、メールマガジンでご案内いたします。
以下は2022年度の開講概要です。

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  • 講義時間は各講義とも午後6時30分から午後8時10分まで(100分)

人事管理・労働経済コース

日程、会場などに変更がある場合には事前にご連絡します。

  • はオリエンテーション、グループディスカッション、総括指導の課目。ライブ配信は行わない。
  • 講義時間は各講義とも午後6時30分から午後8時10分まで(100分)
(1) 9月8日(木)6階 Vision Hall
オリエンテーション
法政大学大学院イノベーション・マネジメント研究科教授 藤村 博之
慶應義塾大学商学部教授 八代 充史
早稲田大学商学学術院教授 小倉 一哉
(2) 9月13日(火)6階 Vision Hall
非典型雇用
法政大学キャリアデザイン学部教授 松浦 民恵
(3) 9月14日(水)6階 Vision Hallハーフ
日本の雇用制度とその国際比較
慶應義塾大学商学部教授 八代 充史
(4) 10月6日(木)6階 Vision Hall
高齢者雇用(その1)
立正大学経済学部教授 戎野 淑子
(5) 10月12日(水)6階 Vision Hallハーフ
高齢者雇用(その2)
立正大学経済学部教授 戎野 淑子
(6) 10月17日(月)6階 Vision Hallハーフ
女性の能力発揮とワークライフバランス施策(その1)
法政大学キャリアデザイン学部教授 武石 恵美子
(7) 10月19日(水)6階 Vision Hallハーフ
女性の能力発揮とワークライフバランス施策(その2)
法政大学キャリアデザイン学部教授 武石 恵美子
(8) 10月25日(火)6階 Vision Hall
メンタルヘルス
筑波大学人間系心理学域教授 大塚 泰正
(9) 10月28日(金)6階 Vision Hall
労働経済学からみた企業内 賃金・人事施策(その1)
一橋大学経済研究所教授 神林 龍
(10) 11月2日(水)6階 Vision Hall
労働経済学からみた企業内 賃金・人事施策(その2)
一橋大学経済研究所教授 神林 龍
(11) 11月10日(木)6階 Vision Hallハーフ
労働時間管理
早稲田大学商学学術院教授 小倉 一哉
(12) 11月14日(月)6階 Vision Hallハーフ
仕事と介護の両立
労働政策研究・研修機構主任研究員 池田 心豪
(13) 11月16日(水)6階 Vision Hallハーフ
能力開発とキャリア管理(その1)
法政大学大学院イノベーション・マネジメント研究科教授 藤村 博之
(14) 11月24日(木)6階 Vision Hall
能力開発とキャリア管理(その2)
法政大学大学院イノベーション・マネジメント研究科教授 藤村 博之
(15) 12月1日(木)6階 Vision Hall
総括指導
法政大学大学院イノベーション・マネジメント研究科教授 藤村 博之
慶應義塾大学商学部教授 八代 充史
立正大学経済学部教授 戎野 淑子
早稲田大学商学学術院教授 小倉 一哉
法政大学大学院特任研究員 斉藤 貴久
法政大学大学院特任研究員 下安 広人

労働法コース

日程、会場などに変更がある場合には事前にご連絡します。

  • はグループディスカッション、総括指導の課目。ライブ配信は行わない。
  • 講義時間は各講義とも午後6時30分から午後8時10分まで(100分)
(1) 9月12日(月)6階 Vision Hallハーフ
総論 労働法の現代的課題
東京大学大学院法学政治学研究科教授 荒木 尚志
(2) 9月21日(水)6階 Vision Hallハーフ
人事管理の変化と労働法(その1)人事考課・配転・出向・昇進・降格・懲戒など
筑波大学ビジネスサイエンス系教授 川田 琢之
(3) 9月29日(木)6階 Vision Hallハーフ
人事管理の変化と労働法(その2)人事考課・配転・出向・昇進・降格・懲戒など
筑波大学ビジネスサイエンス系教授 川田 琢之
(4) 10月4日(火)6階 Vision Hallハーフ
賃金・労働時間規制の新展開(その1)時間外労働と割増賃金・高度プロフェッショナル制度・年次有給休暇・企業年金など
千葉大学大学院社会科学研究院教授 皆川 宏之
(5) 10月5日(水)8階 801A+B
賃金・労働時間規制の新展開(その2)時間外労働と割増賃金・高度プロフェッショナル制度・年次有給休暇・企業年金など
千葉大学大学院社会科学研究院教授 皆川 宏之
(6) 10月13日(木)6階 Vision Hallハーフ
労働市場と法の役割 職安法・派遣法・能開法・高齢者雇用・外国人雇用など
明治大学法学部教授 小西 康之
(7) 10月21日(金)6階 Vision Hallハーフ
労働条件変更の手法と限界(その1)就業規則・労働協約・変更解約告知など
明治大学法科大学院教授 野川 忍
(8) 10月24日(月)6階 Vision Hall
労働条件変更の手法と限界(その2)就業規則・労働協約・変更解約告知など
明治大学法科大学院教授 野川 忍
(9) 11月1日(火)6階 Vision Hallハーフ
雇用平等と少子高齢化への対応(その1)均等法・セクシャルハラスメント・パートタイム問題・育児介護休業法など
東京大学大学院法学政治学研究科教授 山川 隆一
(10) 11月7日(月)8階 801A+B
雇用終了の法的規制(その1)解雇・雇止め・合意解約・辞職・労働契約の承継など
早稲田大学法学学術院教授 島田 陽一
(11) 11月9日(水)6階 Vision Hallハーフ
雇用平等と少子高齢化への対応(その2)均等法・セクシャルハラスメント・パートタイム問題・育児介護休業法など
東京大学大学院法学政治学研究科教授 山川 隆一
(12) 11月17日(木)6階 Vision Hallハーフ
雇用終了の法的規制(その2)解雇・雇止め・合意解約・辞職・労働契約の承継など
早稲田大学法学学術院教授 島田 陽一
(13) 11月21日(月)6階 Vision Hallハーフ
集団的労使関係のルール(その1)
一橋大学大学院法学研究科特任教授 中窪 裕也
(14) 11月25日(金)6階 Vision Hallハーフ
集団的労使関係のルール(その2)
一橋大学大学院法学研究科特任教授 中窪 裕也

総括指導:A~Dグループのいずれかに参加

どのグループに参加いただくかは後日お知らせします

(15) 11月28日(月)8階 802
総括指導(Aグループ)
明治大学法学部教授 小西 康之
福島大学行政政策学類准教授 長谷川 珠子 *
12月2日(金)8階 802
総括指導(Bグループ)
千葉大学大学院社会科学研究院教授 皆川 宏之
常葉大学法学部法律学科講師 植田 達 *
12月8日(木)8階 802
総括指導(Cグループ)
筑波大学ビジネスサイエンス系教授 川田 琢之
早稲田大学社会科学総合学術院教授 鈴木 俊晴 *
12月15日(木)8階 802
総括指導(Dグループ)
早稲田大学法学学術院教授 竹内 寿
立教大学法学部教授 島村 暁代 *
  • *は総括指導アシスタント