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別添１





　　　　　　　　　　　雇用創出企画会議開催要綱（案）





　１　目的



　　　完全失業率が高水準で推移するなど、非常に厳しい雇用失業情勢の中で、雇用

　　機会の創出が喫緊の課題となっている。

　　　雇用創出を円滑に進めるためには、雇用創出の可能性がある分野における制度

　　改革を中心とした雇用の受け皿整備と、当該分野における人材ニーズの把握やそ

　　れに応じた人材育成策等、雇用・労働面での対応を一体的に進めていくことが不

　　可欠である。

　　　このため、関係省庁、関係業界団体と連携を図りつつ、具体的な雇用・労働面

　　の対応のとりまとめ等を通じた雇用創出の取組を進めることを目的として、雇用

　　創出企画会議（以下「企画会議」という。）を開催する。





　２　企画会議の検討事項



　　　雇用創出分野（雇用創出の可能性がある分野）ごとに、関係省庁及び関係業界

　　団体から、当該分野における産業政策や制度改革の在り方についての説明・要望

　　等を踏まえつつ、雇用・労働面の具体的対応を中心にとりまとめる。





　３　企画会議の運営



　　(1)　企画会議は、厚生労働省政策統括官（労働担当）が学識者、産業界有識者

　　　　の参集を求めて、平成１４年から開催する。



　　(2)　企画会議の座長は、互選により選出する。



　　(3)　企画会議の庶務は、厚生労働省政策統括官付労働政策担当参事官室におい

　　　　て行う。





　４　スケジュール



　　　概ね１年程度議論し、検討結果の取りまとめを行う。なお、本年７月を目処に

　　第１次取りまとめを行う。





　　　「雇用創出企画会議」参集者

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