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４ 実施事項





(１)中央において実施する事項



　　<１>　全国中小企業労働問題指導者シンポジウムの開催（別紙１参照）

　　　　　１１月２０日（月）、東京・明治記念館において開催 

　　　　　「２１世紀と中小企業」をメインテーマに、講演を行う。



　　<２>　人事労務改善優良団体等の労働大臣表彰（別紙２参照）

　　　　　人事労務管理改善事業又は福利厚生事業を継続して実施し、他の模範とな

　　　　る優良な成果をあげている団体等に対して労働大臣表彰を行う。



　　<３>　推進期間周知のためのポスターの作成、配付



　　<４>　新聞等の報道機関を通じての広報活動



(２)都道府県において実施する事項

　　　都道府県の実情に応じ、以下の行事を実施するほか、それぞれの創意工夫によ

　　り独自の行事を展開する。



　　<１>　都道府県「中小企業活力ある職場づくり」推進大会の開催

　　　　　都道府県中小企業労務改善団体連合会等と共同で「中小企業活力ある職場

　　　　づくり」推進大会を開催する。



　　<２>　人事労務改善優良団体等の知事表彰

　　　　　人事労務管理改善事業又は福利厚生事業を継続して実施し、他の模範とな

　　　　る優良な成果をあげている団体等に対して知事表彰を行う。



　　<３>　文化展等の開催

　　　　　中小企業労働者のための勤労者美術展、写真展等を開催する。



　　<４>　「中小企業活力ある職場づくり」推進コーナーの開設

　　　　　労政事務所等に「中小企業活力ある職場づくり」推進コーナーを開設し、

　　　　連合会及び中小企業集団による労務改善優良事例の紹介、各種情報資料の作

　　　　成展示、モラール・サーベイの普及、中小企業労務改善に係るビデオ等の紹

　　　　介、人事労務管理に関する相談、連合会事業の紹介等を行う。



　　<５>　広報活動の展開

　　　　　新聞等の報道機関、都道府県又はその関係機関の広報紙・誌等を通じて

　　　　「中小企業活力ある職場づくり」推進期間の広報を行う。 

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