３ 労使関係・労使関係制度の動向 (1)労働組合組織 (1) 欧米諸国 組織率は、イギリス、ドイツ、オーストラリア等が20〜30％台と比較的高 く、アメリカが10％台と低い。先進諸国では労働組合員数が減少を続け、労 働組合組織率も低下傾向にある。 (2) アジア諸国 組織率は、韓国、シンガポールは10％台と低い。韓国、香港、シンガポー ル等、一部の国では労働組合員数が増加している。 (2)労使関係制度の動向 (1) アメリカでは、2001年２月のアメリカ労働総同盟・産業別組合会議（ＡＦ Ｌ−ＣＩＯ）執行評議会において組織拡大等について話し合いがなされた。 イギリスでは、雇用関係法に基づく労使関係規則のうち、組合承認に関する 規則等が施行された。ＥＵでは、欧州会社法案に関係する指令案等について 合意がなされた。 (2) 韓国では、労使政委員会による「労働組合及び労働関係調整法」付則改正 の決定が行われた。中国では「賃金に関する集団交渉についての試行規制」 の制定が行われた。 (3) ニュージーランドでは、雇用関係法が成立した。