タイトル:毎月勤労統計調査 −平成12年7月分結果確報−

発  表:平成12年9月20日(水)

担  当:労働省労働大臣官房政策調査部

     統計調査第一課     

                 電 話 03-3593-1211(内線5235,5236)


  

1 賃  金


   7月の現金給与総額は、規模5人以上で434,993円、前年同月比0.4%

  減であった。

   現金給与総額のうち、きまって支給する給与は、284,021円、0.8%増

  であった。また、所定内給与は、265,564円、0.6%増であった。

   実質賃金は、0.2%増であった。 

  賃金の推移のグラフ 第1表 時系列表第1表



  

2 労働時間


   7月の総実労働時間は、規模5人以上で156.8時間、前年同月比0.8%減

  であった。

   総実労働時間のうち所定内労働時間は、147.1時間、1.0%減、所定外労

  働時間は、9.7時間、4.3%増であった。

   また、製造業の所定外労働時間は、13.7時間、13.2%増で、季節調整値

  は、前月比0.5%増であった。 

  

  労働時間の推移のグラフ 第2表 時系列表第2表



  

3 雇  用


   7月の常用雇用の動きをみると、全体では規模5人以上で前年同月比0.1%減、

  一般労働者は0.8%減、パートタイム労働者は3.0%増であった。

   主な産業についてみると、製造業1.6%減、卸売・小売業,飲食店0.9%減、

  サービス業1.8%増であった。 

  

  雇用の推移のグラフ 第3表 時系列表第3表





(調査産業計、事業所規模5人以上)


現金給与総額 きまって
支給する給与
所定内給与 所定外給与 特別に
支払われた給与
434,993

(-0.4)
284,021

( 0.8)
265,564

( 0.6)
18,457

( 4.4)
150,972

(-2.7)



総実労働時間 所定内
労働時間
所定外
労働時間
出勤日数 所定外
労働時間
(製 造 業)
156.8
時間
(-0.8)
147.1
時間
(-1.0)
9.7
時間
( 4.3)
20.3

<-0.3>
13.7
時間
(13.2)





常用労働者 一般労働者 パートタイム
労 働 者
入 職 率 離 職 率
43,667
千人
(-0.1)
34,856
千人
(-0.8)
8,811
千人
( 3.0)
1.75

<0.04>
1.79

<-0.04>
 注) ( )内は前年同月比(%)、< >内は前年同月差(ポイント又は日)である。



  

  第4表 就業形態別現金給与額

  第5表 就業形態別月間労働時間及び出勤日数

  第6表 就業形態別労働異動率

  第7表 パートタイム労働者比率

  第8表−1 賃金指数及び労働時間指数(平成12年7月分)(5人以上)   第8表−2 常用雇用指数及び入離職率(平成12年7月分)(5人以上)   第8表−3 賃金指数及び労働時間指数(平成12年7月分)(30人以上)   第8表−4 常用雇用指数及び入離職率(平成12年7月分)(30人以上)   時系列表第4表 時系列表第5表 時系列表第6表   付表

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