メールマガジン労働情報 No.1317

■□――【メールマガジン労働情報/No.1317】

中長期の経済財政に関する試算等について議論/第12回経済財政諮問会議 ほか

―2017年7月19日発行――――――――――――――□■

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  本号の主な内容
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【行政】中長期の経済財政に関する試算等について議論/第12回経済財政諮問会議 ほか
【統計】5月の生産指数、前月比3.6%低下/鉱工業指数・確報値 ほか
【労使】夏季セミナー 軽井沢アピールを発表/経済同友会
【動向】三大都市圏派遣スタッフの2017年6月度平均時給1,620円/民間調査 ほか
【イベント】「医療・福祉施設における短時間正社員制度導入支援セミナー」を全国6会場で開催/厚労省 ほか
 ※本号の記事見出し・リンク先一覧です。
  http://www.jil.go.jp/kokunai/mm/list/mm20170719.html

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【行政】
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●中長期の経済財政に関する試算等について議論/第12回経済財政諮問会議

 政府は18日、2017年第12回経済財政諮問会議を開催、「中長期の経済財政に
関する試算」及び「平成30年度予算の全体像及び平成30年度予算の概算要求基準」
について議論を行った。安倍首相は議論を踏まえ、「経済成長を持続するためには、
潜在成長力の引上げが課題であり、働き方改革や人材投資・生産性向上を通じた
サプライサイドの改革が最重要課題である」などと述べた。
http://www.kantei.go.jp/jp/97_abe/actions/201707/18keizai.html
(議事次第・資料等)
http://www5.cao.go.jp/keizai-shimon/kaigi/minutes/2017/0718/agenda.html

●「テレワークウィーク」を実施中/総務省

 総務省は7月18日から24日までを2017年度「総務省テレワークウィーク」
に設定。本省を中心として、職員に積極的なテレワーク利用を促している。
設定目標は、本省課長級以上の幹部職員による最低1回実施、業務の性質上
その実施が困難な職員を除く職員の4割の利用。
http://www.soumu.go.jp/menu_news/s-news/01kanbo01_02000521.html

●「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」候補企業を募集/厚労省

 厚生労働省は、第2回「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」の候補企業を
募集している。応募対象は、労働者一人ひとりの労働生産性向上の取組が
図られていることと同時に、魅力ある職場づくり(雇用管理の改善)が実現している
企業または職場。「最優秀賞(厚生労働大臣賞)」、「優秀賞(職業安定局長賞)」、
「キラリと光る取り組み賞(職業安定局長賞)」が授与される。応募締切は2017年9月15日。
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000171075.html
▽働きやすく生産性の高い職場のためのポータルサイト
http://www.koyoukanri.mhlw.go.jp

●来年度にも「キッズウィーク」/第1回「キッズウィーク」総合推進会議

 政府は18日、第1回「大人と子供が向き合い休み方改革を進めるための『キッズウィーク』
総合推進会議」を開催、「キッズウィーク」について議論を行った。安倍首相は
「来年度から、地域ごとの実情に応じて学校休業日の分散化を図る取組を進める」
「地域ごとに協議会を設置し検討する。政府も必要な政令改正を行うなど、この
キッズウィークがしっかりと定着するよう、取り組む」などと述べた。
http://www.kantei.go.jp/jp/97_abe/actions/201707/18kidsweek.html
(議事次第・資料等)
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/kidsweek/

●グローバル人材育成の推進に関する政策評価を公表/総務省

 総務省は14日、「グローバル人材育成の推進に関する政策評価<評価結果に
基づく勧告>」を公表した。グローバル人材育成の推進に関する政策について、
総体としてどの程度効果を上げているかなどの総合的な観点から評価を行い、
必要な改善措置について勧告したもの。グローバル人材の主要な需要者である
海外進出企業4,932社に対する調査によると、グローバル人材に当てはまる
新卒採用者は約5割の企業が増加傾向とするものの、依然、約7割の企業が
海外事業に必要な人材が不足と回答。
http://www.soumu.go.jp/menu_news/s-news/107317_00009.html

●精神疾患等の公務災害補償事案、認定件数5件/人事院調査

 人事院は13日、2016年度「過労死等の公務災害補償状況」を公表した。
脳・心臓疾患に関する事案の協議件数は5件(前年度7件)、認定件数は
3件(同1件)。精神疾患等に関する事案の協議件数は14件(前年度23件)、
認定件数は5件(同9件)。
http://www.jinji.go.jp/kisya/1707/karoushitou28.htm

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【統計】
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●5月の生産指数、前月比3.6%低下/鉱工業指数・確報値

 経済産業省は14日、2017年5月の「鉱工業(生産・出荷・在庫)指数」
確報値を公表した。生産指数(季節調整済)は100.1で前月より3.6%低下。
輸送機械工業、はん用・生産用・業務用機械工業、金属製品工業等が低下に寄与。
http://www.meti.go.jp/statistics/tyo/iip/result/book/b2010_201705kj.html

●「学習・自己啓発・訓練」の行動者率は36.9%/2016年社会生活基本調査

 総務省は14日、「2016年社会生活基本調査 生活行動に関する結果」を公表した。
この調査は、国民の生活時間の配分及び自由時間における主な活動について調査し、
各種行政施策の基礎資料を得ることを目的としたもの。今回は、自由時間における
主な活動に関する結果を公表。「学習・自己啓発・訓練」について何らかの種類の活動を
行った人の割合(行動者率)は36.9%で、5年前より1.7ポイント上昇。
http://www.stat.go.jp/data/shakai/2016/kekka.htm

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【労使】
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●夏季セミナー 軽井沢アピールを発表/経済同友会

 経済同友会は14日、2017年度(第32回)夏季セミナー 軽井沢アピール2017
「持続可能な社会の構築に向けて」を発表した。「持続可能性への危機感を国民が
共有し、財政健全化と若者への投資を最優先に」、「『働き方改革』は豊かな
社会に向けた成長戦略であるという認識を」などを掲げている。
https://www.doyukai.or.jp/policyproposals/articles/2017/170714a.html

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【動向】
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●三大都市圏派遣スタッフの2017年6月度平均時給1,620円/民間調査

 リクルートジョブズの調査研究機関ジョブズリサーチセンターが13日発表した
2017年6月度「派遣スタッフ募集時平均時給調査」結果によると、三大都市圏
(関東・東海・関西)の平均時給は1,620円で前年同月より7円減少。
http://www.recruitjobs.co.jp/info/pr20170713_456.html

●イマドキ若手社員の仕事に対する意識調査2017/民間調査

 日本能率協会マネジメントセンターは12日、2016年~2017年に入社した
若手社員、上司・先輩社員それぞれ207名に対して行ったアンケート調査の
結果を発表した。それによると、仕事に求める条件として、若手社員は
「仕事環境の心地よさ(17.9%)」「自分らしい生活を送る(15.5%)」、
上司・先輩社員は「よい結果を出す(15.5%)」が高い割合となった。
http://www.jmam.co.jp/topics/1229811_1893.html

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【イベント】
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●「医療・福祉施設における短時間正社員制度導入支援セミナー」を全国6会場で開催/厚労省

 厚生労働省は、「医療・福祉施設における短時間正社員制度導入支援セミナー」を
8月から9月にかけて全国6会場で開催する。短時間正社員制度導入の意義と効果的な
導入・運用のあり方についての解説、実際に導入している医療・福祉施設の担当者による
事例紹介のほか、パネルディスカッションも予定。開催日程は、神奈川:8月7日、
大阪:8日、埼玉:25日、福岡:28日、愛知:30日、東京:9月4日。
参加費無料。事前申込制(事業委託先:みずほ情報総研株式会社)。
http://www.mizuho-ir.co.jp/seminar/info/2017/tanjikan2017iryo/index.html

●「職場内障害者サポーター事業」参加企業を募集/東京都

 東京都と公益財団法人東京しごと財団が連携し、障害者の職場定着を推進
するため、企業での障害者の働きやすい職場づくりを支援する「職場内
障害者サポーター事業」への参加企業を募集している。
障害のある社員を職場内でサポートするための知識・ノウハウを学ぶ講座を
随時開催、講座修了者がサポーター登録し、職場の障害者を6か月間支援
した場合に奨励金を支給する。参加費無料。
▽詳細・申込(事業委託先:株式会社パソナハートフル)
https://www.shougaisya-support.jp/


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