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（別紙４）





　　　　　　　　　　　　高年齢者共同就業機会創出支援事業





１　趣　　旨



　　急速に高齢化が進展する中で、高齢者の雇用失業情勢は極めて厳しい状況にあり、

　６５歳まで希望者全員を継続雇用する企業は約２割にとどまっている一方、６０歳

　代前半層の失業率は７．８％と高く、有効求人倍率は０．０６倍と極めて低くなっ

　ており、高齢者の再就職は困難な状況である。

　　このため、60歳以上の高齢者が高年齢者就業機会開発人材育成事業等を活用して

　企業経営に関する　知識の習得や、就業に必要な技能の習得を行った上で、共同し

　て、継続的な就業の機会を創出する場　合に、当該就業機会の創出に係る一定範囲

　の費用を助成することにより、高齢者の職業経験等の十分　な活用を積極的に促進

　する。



２　事業概要

（１）助成要件

　　�@　60歳以上の高齢者が３人以上共同出資して行う就業機会の創出であること

　　　（会社その他の法人の設立による場合に限る。）。

　　�A　「共同就業機会創出計画」を策定し、同計画の認定を受けること。

（２）助成対象

　　�@　当該法人に対する助成とする。

　　�A　当該就業機会の創出に係る初期費用の助成とする。

　　　・　計画作成費用（コンサルタント会社への委託費用を含む。） 

　　　・　職業能力開発費用（共同出資者自身の教育訓練費用を含む。） 

　　　・　会社設立事務費用

　　　・　事業立ち上げ費用（基本的な設備、事務所賃貸料等）

（３）支給機関

　　　高年齢者雇用開発協会において支給する。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ＴＯＰ

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