労働者の技能の発揮に向けて
日産フォークリフト整備士検定
NECパーソナルシステム販売技能社内検定
を労働大臣が認定
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- 労働省は、労働者が身につけた技能を十分に発揮し、企業がその技能を適正に評価することにより労働者の処遇の改善や社会的地位の向上が図られるよう、社内検定認定制度を実施している。
- 今般、日産自動車株式会社が行う日産フォークリフト整備士検定及びNECパーソナルシステム株式会社が行うNECパーソナルシステム販売技能社内検定について、労働大臣が社内検定認定規定(昭和59年労働省告示第88号)に基づきこれらを認定し、平成9年12月25日付けで官報公示した。同社内検定の内容は次のとおりである。
(1)日産フォークリフト整備士検定
- 日産自動車株式会社及び関連会社が、日産フォークリフトの整備に従事する労働者を対象として、日産フォークリフトの整備や診断に必要な技能を検定するものである。
(2)NECパーソナルシステム販売技能社内検定
- NECパーソナルシステム株式会社が、情報機器・家電の販売に従事する労働者を対象として、販売実務、販売対応、販売管理等に必要な技能を検定するものである。
社内検定認定制度の概要
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